TALENT RECRUITMENT
1、制定市场拓展战略方案及业务渠道建设,保持良好的公司形象;
2、负责维护区域内客户及业务接洽;
3、完成前期业务沟通、合同谈判、项目进度跟进的工作;
4、完成部门年度业绩指标;
5、完成对部门内人员的考核、评比、激励工作;
6、分析当前市场行情,做好后期的协调反馈等服务工作。
1、本科及以上学历;
2、年龄不超过 38 岁;
3、具有 8 年以上设计院行业营销相关工作经历,有较强的业务能力;
4、拥有一定的市场及人脉资源;
5、具有较强的市场开拓能力,沟通协调及谈判能力。
上传简历
(word/pdf)